Detalhes bibliográficos
Ano de defesa: |
2001 |
Autor(a) principal: |
Carvalho, Renata Guimaraes de |
Orientador(a): |
Não Informado pela instituição |
Banca de defesa: |
Não Informado pela instituição |
Tipo de documento: |
Dissertação
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Tipo de acesso: |
Acesso aberto |
Idioma: |
por |
Instituição de defesa: |
Não Informado pela instituição
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Programa de Pós-Graduação: |
Não Informado pela instituição
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Departamento: |
Não Informado pela instituição
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País: |
Não Informado pela instituição
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Palavras-chave em Português: |
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Link de acesso: |
https://siduece.uece.br/siduece/trabalhoAcademicoPublico.jsf?id=16818
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Resumo: |
O uso da imagem como modelo de analise organizacional faz parte do segmento pluralista do discurso da teoria das organizacoes e traduz um instrumento de constituicao da praxis administrativa. O presente estudo tem por tema central a construcao da imagem da auto-organizacao a partir das categorias de duas dimensoes complementares: a imagem do cerebro e a imagem da realidade como fluxo e transformacao. Alem disso, a articulacao da imagem auto-organizacao ao ambito das organizacoes , permitindo o advento de uma metafora organizacional, uma analogia que produz uma arquitetura organizacional e um estilo de gerenciamento especificos. Na construcao da imagem da auto-organizacao algumas categorias foram relevantes: identidade, autonomia e ambiente, padrao em rede, variancia, redundancia, aprendizagem, flutuacao, quebra de simetria, correlacoes de longo alcance. A investigacao empirica de um meio de hospedagem de pequeno porte serviu de parametro para as seguintes consideracoes acerca da efetivacao da metafora: necessidade de composicao de uma arquitetura organizacional que traduza em artefatos visiveis a metafora da auto-organizacao; construcao de um estilo de gerenciamento aberto ao movimento de ordem e desordem e de auto-organizacao do trabalho individual e em equipe; e disseminacao de um modelo mental que contamine as pessoas da organizacao fazendo com que elas sejam pontos de inflexao e mudanca de de seu proprio trabalho e de toda a organizacao dai para frente. |