Avaliação de desempenho e percepção de mudança : um estudo de avaliação de intervenção em uma organização
Wedi'i Gadw mewn:
| Prif Awdur: | |
|---|---|
| Dyddiad Cyhoeddi: | 2014 |
| Fformat: | Master thesis |
| Iaith: | por |
| Ffynhonnell: | Repositório Institucional da UnB |
| Download full: | http://repositorio.unb.br/handle/10482/16544 |
Crynodeb: | Dissertação (mestrado)—Universidade de Brasília, Instituto de Psicologia, Departamento de Psicologia Social e do Trabalho, Programa de Pós-Graduação em Psicologia Social do Trabalho e das Organizações, 2014. |
Eitemau Tebyg: Avaliação de desempenho e percepção de mudança : um estudo de avaliação de intervenção em uma organização
- Seleção de pessoas e desempenho no trabalho : um estudo sobre a validade preditiva dos testes de conhecimentos
- Mudança organizacional radical e institucionalismo : teste empírico de modelo para transformação organizacional
- Educação corporativa : ajuste com sistemas de gestão de pessoas e resultados de treinamento nos níveis individual e organizacional
- O impacto de ações de capacitação na atuação gerencial: um estudo de caso no setor público
- Percepção de mudança organizacional : um estudo em uma organização pública brasileira
- Resistência à mudança : efeitos da instrução e da taxa de reforços