Riscos ocupacionais em hospitais e qualidade de vida no trabalho: Uma revisão sistemática

• Ano de defesa: 2020
• Autor(a) principal: Lira, Carlos Rodrigo Nascimento de
• Orientador(a): Akutsu, Rita de Cássia Coelho de Almeida
• Banca de defesa: Santos, Tatiane Araújo dos , Akutsu, Rita de Cássia Coelho de Almeida , Costa, Priscila Ribas de Farias , Araújo, Maria da Purificação Nazaré
• Tipo de documento: Dissertação
• Tipo de acesso: Acesso aberto
• Idioma: por
• Instituição de defesa: Universidade Federal da Bahia
• Programa de Pós-Graduação: Programa de Pós-Graduação em Alimentos, Nutrição e Saúde (PGNUT)
• Departamento: Escola de Nutrição
• País: Brasil
• Palavras-chave em Português: Qualidade de Vida; Riscos Ocupacionais; Trabalhadores; Saúde do Trabalhador; Pessoal de Saúde; Revisão
• Área do conhecimento CNPq: CNPQ: Ciências da Saúde: Saúde Coletiva: Saúde Pública
• Link de acesso: https://repositorio.ufba.br/handle/ri/35202

Este estudo teve por objetivo revisar sistematicamente os resultados de estudos observacionais que avaliaram a relação dos riscos ocupacionais e a qualidade de vida no trabalho em hospitais. Metodologia: A revisão foi desenvolvida seguindo as recomendações do guia Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and Meta-Analyses (PRISMA), com registro no International prospective register of systematic reviews (PROSPERO) sob número CRD2019127865. Todo o processo de busca, seleção e avaliação da qualidade dos estudos foi realizada por dois revisores independentes. As bases de dados para busca foram o Medline/PubMed, Embase, Scopus, Lilacs, PsycoInfo, CINAHL, Biblioteca Digital Brasileira de Teses e Dissertações e Ovid. A estratégia de busca foi estruturada de acordo com a sigla PECO (População: trabalhadores adultos de hospitais; Exposição: riscos ocupacionais; Comparação: adequado controle dos riscos ocupacionais; Resultado: nível de qualidade de vida no trabalho). As fases de seleção seguiram a exclusão de duplicados, leitura de títulos e resumos para exclusão dos artigos irrelevantes, leitura na íntegra dos artigos selecionados e avaliados segundo os critérios de elegibilidade. As listas de referências dos artigos selecionados também foram pesquisadas. Os artigos incluídos foram lidos na íntegra e as informações extraídas foram registradas em planilha padronizada. A qualidade metodológica foi avaliada pela Escala Newcastle-Ottawa e o risco de viés pelo Research Triangle Institute Item Bank. Resultados: Um total de 49.911 artigos foram identificados e após todo o processo de seleção, seis deles atenderam aos critérios de elegibilidade e eram majoritariamente realizados com profissionais da saúde (83,33%), mulheres (66,70%) e em países asiáticos (66,66%). Todos os estudos apresentaram uso de diferentes instrumentos e modos de categorizar a qualidade de vida no trabalho e os riscos ocupacionais. Apenas um estudo avaliou o ruído ocupacional e todos eles apresentaram uma relação do risco ocupacional com a qualidade de vida no trabalho e apontaram para a necessidade de medidas que melhorem a vida destes profissionais no ambiente laboral. Conclusão. Há necessidade do desenvolvimento de mais estudos, sobretudo que sejam mais homogêneos no uso dos instrumentos, conceituação e categorização da qualidade de vida no trabalho, além de estudos que avaliem a relação causal entre risco ocupacional e a qualidade de vida no trabalho.