Detalhes bibliográficos
| Ano de defesa: |
2024 |
| Autor(a) principal: |
Tierno, Leandro |
| Orientador(a): |
Gaetani, Francisco |
| Banca de defesa: |
Não Informado pela instituição |
| Tipo de documento: |
Dissertação
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| Tipo de acesso: |
Acesso aberto |
| Idioma: |
por |
| Instituição de defesa: |
Não Informado pela instituição
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| Programa de Pós-Graduação: |
Não Informado pela instituição
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| Departamento: |
Não Informado pela instituição
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| País: |
Não Informado pela instituição
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| Palavras-chave em Português: |
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| Link de acesso: |
https://hdl.handle.net/10438/36192
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Resumo: |
A dissertação busca identificar eventuais alterações no desempenho da Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional (PGFN) decorrente da presença do fenômeno do quiet quitting na motivação de procuradores da Fazenda Nacional e servidores do apoio-administrativo, analisando o período pré e pós-pandemia, valendo-se de pesquisa exploratória com servidores, por meio de entrevistas semiestruturadas. |
