Análise da relação entre a maturidade do gerenciamento de riscos corporativos e a gestão de desempenho: um estudo de caso em uma universidade privada brasileira

Detalhes bibliográficos
Ano de defesa: 2023
Autor(a) principal: Sousa, Ricardo Romero de
Orientador(a): Não Informado pela instituição
Banca de defesa: Não Informado pela instituição
Tipo de documento: Dissertação
Tipo de acesso: Acesso aberto
Idioma: por
Instituição de defesa: Biblioteca Digitais de Teses e Dissertações da USP
Programa de Pós-Graduação: Não Informado pela instituição
Departamento: Não Informado pela instituição
País: Não Informado pela instituição
Palavras-chave em Português:
Link de acesso: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-23012024-201259/
Resumo: O Gerenciamento de Riscos Corporativos (GRC) e Gestão de Desempenho são consideradas importantes ferramentas, dento da administração de empresas, para que as empresas possam potencializar a probabilidade de atingir os objetivos estratégicos. Estudos apontam que um processo maduro em GRC apresenta, de maneira geral, influência positiva sobre o desempenho. Este estudo teve como objetivo geral analisar a relação entre o nível de maturidade em Gerenciamento de Riscos Corporativos (GRC) e a Gestão de Desempenho em uma universidade privada brasileira. Nesta pesquisa foram aplicados o Modelo de Maturidade em Gerenciamento de Riscos de Oliva e o Modelo de Gestão de Desempenho de Corrêa MADE-O. A pesquisa apresentou dois objetivos específicos. O primeiro deles, refere-se ao desenvolvimento de uma ferramenta de gestão de desempenho baseado no Modelo de Gestão de Desempenho MADE-O, a partir de dados provenientes do mercado de universidades privadas brasileiras, de forma a permitir que seja avaliado o desempenho da universidade em estudo. O segundo objetivo específico consiste em identificar quais são as maiores lacunas de GRC e de gestão desempenho da universidade em estudo, de forma a trazer requisitos de análise da relação entre sua maturidade em GRC e sua gestão de desempenho. O estudo, descritivo e explorativo, foi desenvolvido a partir de um estudo de caso, utilizando-se dados quantitativos e qualitativos. Os resultados apontaram para uma relação positiva e significativa entre o nível de maturidade em GRC e a Gestão de Desempenho da universidade privada em estudo.