Detalhes bibliográficos
| Ano de defesa: |
1976 |
| Autor(a) principal: |
Almeida, Maria Helia de |
| Orientador(a): |
Não Informado pela instituição |
| Banca de defesa: |
Não Informado pela instituição |
| Tipo de documento: |
Tese
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| Tipo de acesso: |
Acesso aberto |
| Idioma: |
por |
| Instituição de defesa: |
Não Informado pela instituição
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| Programa de Pós-Graduação: |
Não Informado pela instituição
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| Departamento: |
Não Informado pela instituição
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| País: |
Não Informado pela instituição
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| Palavras-chave em Português: |
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| Link de acesso: |
http://www.repositorio.ufc.br/handle/riufc/49321
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Resumo: |
In this report special attention is drawn to the sionss as a processs made by the chief nurse of an internment unit» □ne tries to distinguish the limits faund by this nurse9 within the system of organisation of the institution9 of his relations™ hip with the executive team and the use of knowledge in administratíon? technical education of how to take care of the patieot and how to coor™ denate the assistance to the patiento * His opinion regarding priority assignments and executed assignments is emphasized, This report is basêd on informations collected through in vestigations 'effected among chief nurses of ari internmerit unit of a training hospitalo Finally a comparative analysis is made of the problema raised and the informations obtained, |
