Detalhes bibliográficos
Ano de defesa: |
1999 |
Autor(a) principal: |
Matias, Tereza Neuma Pinheiro |
Orientador(a): |
Não Informado pela instituição |
Banca de defesa: |
Não Informado pela instituição |
Tipo de documento: |
Dissertação
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Tipo de acesso: |
Acesso aberto |
Idioma: |
por |
Instituição de defesa: |
Não Informado pela instituição
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Programa de Pós-Graduação: |
Não Informado pela instituição
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Departamento: |
Não Informado pela instituição
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País: |
Não Informado pela instituição
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Palavras-chave em Português: |
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Link de acesso: |
https://siduece.uece.br/siduece/trabalhoAcademicoPublico.jsf?id=2884
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Resumo: |
Numa epoca de instabilidade mundial as dificuldades economicas ameacam a sobrevivencia das organizacoes. Quanto maior a turbulencia do mercado, tanto maior a necessidade de solucoes criativas para o enfrentamento de obstaculos multiplos e sucessivamente novos.Uma dessas opcoes e a democratizacao do tratamento dispensado ao trabalhador e, nessa perspectiva, este trabalho foi desenvolvido, propondo-se a contribuir de alguma forma, para a melhoria das condicoes de vida e trabalho dos funcionarios do TCM. Assim, questiona os entraves burocraticos que impedem a motivacao e satisfacao do corpo funcional, dificultando a missao do Tribunal de fiscalizar a administracao dos recursos publicos nos municipios cearenses.Sua reflexao e feita a luz das modernas abordagens da administracao, sem, contudo, ignorar a valiosa colaboracao dos precursores e de suas teorias administrativas. A politica de RH e o aproveitamento das habilidades, aptidoes e interesses dos servidores do TCM sao postos em discussao, levantando-se questoes sobre a qualificacao e a valorizacao do capital humano, a partir de uma experiencia in loco mediante aplicacao de questionarios com 10% do efetivo daquele Tribunal.Esta pesquisa de campo visa a formular um juizo critico acerca dos limites e possibilidades do TCM, chamado a operar profundas transformacoes nos seus diversos niveis hierarquicos, para resgatar o prestigio da Instituicao e responder as demandas da sociedade moderna. |