Avaliação dos níveis de fadiga em trabalhadores de enfermagem de um hospital escola

Detalhes bibliográficos
Ano de defesa: 2018
Autor(a) principal: Araújo Filho, Mário Silva de
Orientador(a): Não Informado pela instituição
Banca de defesa: Não Informado pela instituição
Tipo de documento: Dissertação
Tipo de acesso: Acesso aberto
Idioma: por
Instituição de defesa: Pontifícia Universidade Católica de Goiás
Escola de Ciências Médicas, Famacêuticas e Biomédicas::Curso de Biomedicina
Brasil
PUC Goiás
Programa de Pós-Graduação STRICTO SENSU em Ciências Ambientais e Saúde
Programa de Pós-Graduação: Não Informado pela instituição
Departamento: Não Informado pela instituição
País: Não Informado pela instituição
Palavras-chave em Português:
Link de acesso: http://tede2.pucgoias.edu.br:8080/handle/tede/4074
Resumo: O estudo teve como objetivo geral avaliar os níveis de fadiga dos profissionais de enfermagem em um Hospital Escola de Goiânia, teve como objetivos específicos traçar o perfil sociodemográfico, avaliar os níveis de fadiga associados ao ambiente de trabalho e comparar os níveis de fadiga com as variáveis sociodemográficas. Métodos; estudo transversal analítico com abordagem quantitativa, tendo como participantes 25 Enfermeiros e 94 Técnicos em enfermagem A coleta de dados foi realizada entre os meses de junho a agosto de 2017 e ocorreu durante todos os turnos, mediante liberação pela chefia de enfermagem do setor e assinatura do Termo de Consentimento Livre e Esclarecido. Discussão; identificou-se que 97,5% dos entrevistados são do sexo feminino, em sua maioria com faixa etária entre 20 e 35 anos, que possuem dupla jornada de trabalho, e entre 1 a 5 anos de serviço na enfermagem, sendo que 53,1% apresentaram quadro de fadiga. Conclusão; o estudo sugere a ocorrência de fadiga está associada as situações estressantes vivenciadas pelo profissional de enfermagem em sua prática laboral, bem como a exposição a riscos físicos e biológicos, somados as longas e penosas jornadas de trabalho.