Comprometimento organizacional e características de personalidade : um estudo de suas relações
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Publication Date: | 2011 |
| Format: | Master thesis |
| Language: | por |
| Source: | Repositório Institucional da UnB |
| Download full: | http://repositorio.unb.br/handle/10482/9405 |
Summary: | Dissertação (mestrado)—Universidade de Brasília, Instituto de Psicologia, 2011. |
Similar Items: Comprometimento organizacional e características de personalidade : um estudo de suas relações
- Evidências de validade do inventário dos cinco grandes fatores de personalidade para o Brasil
- Prioridades axiológicas e comprometimento organizacional
- Clima organizacional e sua relação com configurações de poder e estilos de funcionamento organizacional
- Adaptação e evidências de validade da Bateria de Personalidade Prosocial no Brasil
- Bem-estar no trabalho : relações com suporte organizacional, prioridades axiológicas e oportunidades de alcance de valores pessoais no trabalho
- A imputabilidade dos portadores de transtorno antissocial de personalidade : uma análise da pena e da medida de segurança
