Os impactos da flexibilização no Direito do Trabalho brasileiro

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Main Author: Radicchi, Juliana da Silva
Publication Date: 2011
Format: Bachelor thesis
Language: por
Source: Biblioteca Digital de Monografias da UnB
DOI: http://dx.doi.org/10.26512/2011.TCC.1844
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Summary: Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade de Direito, 2011.
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spelling Radicchi, Juliana da SilvaDelgado, Gabriela NevesRADICCHI, Juliana da Silva. Os impactos da flexibilização no Direito do Trabalho brasileiro. 2011. 78 f. Monografia (Bacharelado em Direito)—Universidade de Brasília, Brasília, 2011.http://bdm.unb.br/handle/10483/1844http://dx.doi.org/10.26512/2011.TCC.1844Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade de Direito, 2011.A mudança paradigmática ocorrida, nos países do capitalismo central, em meados do século XX e, no Brasil, a partir da década de 1990, trouxe consigo necessidades específicas do sistema econômico. O Estado não conseguia mais sustentar o déficit fiscal que o seu papel de provedor de políticas sociais e assistenciais impunha. Sendo assim, nova orientação passou a direcionar os países industrializados: a orientação neoliberal. Dentre as estratégias neoliberais estava a mudança do modelo de gestão empresarial. O padrão fordista, produção em série e em massa, deu lugar ao toyotista, de fórmulas redutoras. Como consequência do novo modelo houve uma redução do proletariado industrial tradicional, substituído por formas mais flexíveis de contratação trabalhista. A flexibilização é esse fenômeno contemporâneo que se propõe a precarizar as condições de trabalho, fragilizando a relação de emprego. A flexibilização afeta o mundo do trabalho de maneira negativa. O número de mecanismos legais de flexibilização aumentou de forma relevante nos últimos anos, significando que a tese econômica neoliberal de cortar gastos e aumentar lucros tem sido acatada pelo Estado. Todavia, a absorção dessa tese econômica quebra a lógica formal e material do Direito do Trabalho, ramo jurídico que percorreu extenso caminho de formação e consolidação, o qual envolveu muita luta proletária e conquista de direitos. A flexibilização das relações de trabalho mitigou os princípios constitucionais da proteção e do trabalho digno, cruciais ao Estado Democrático de Direito. Dessa forma, aprofundá-la, para atender os imperativos das leis de mercado, importa em violar a Constituição Federal e macerar a própria cidadania.Submitted by Shayane Zica (marquacizh@uol.com.br) on 2011-08-16T19:57:03Z No. of bitstreams: 1 2011_JulianadaSilvaRadicchi.pdf: 574350 bytes, checksum: d1bab619af7fe7d1c136526c96eb18e3 (MD5)Approved for entry into archive by Larissa da Costa e Silva(larissadacostaesilva@gmail.com) on 2011-08-19T16:18:36Z (GMT) No. of bitstreams: 1 2011_JulianadaSilvaRadicchi.pdf: 574350 bytes, checksum: d1bab619af7fe7d1c136526c96eb18e3 (MD5)Made available in DSpace on 2011-08-19T16:18:36Z (GMT). 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