Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional

Bibliographic Details
Main Author: Cardoso, Leonor
Publication Date: 2011
Other Authors: Peralta, Carlos Ferreira
Format: Article
Language: por
Source: Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)
Download full: https://doi.org/10.14195/1647-8606_55_5
Summary: This paper describes the development of the Team Knowledge Management (TKM). Following a deductive method, TKM was developed based on Cardoso’s (2003) model of knowledge management. This instrument allows the evaluation of fourteen dimensions of knowledge management distributed by six main sections: creation and acquisition of knowledge, attribution of meaning to the knowledge, knowledge share and diffusion, memory of the team, knowledge recovery and use, and knowledge management catalysts. Considering preliminary tests, the psychometric properties of TKM are satisfactory.
id RCAP_59473bdb1a887a74c47dd5eb6b96edac
oai_identifier_str oai:impactum-journals.uc.pt:article/1122
network_acronym_str RCAP
network_name_str Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)
repository_id_str https://opendoar.ac.uk/repository/7160
spelling Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensionalGestão do conhecimentoequipasgestão do conhecimento em equipasquestionárioKnowledge managementteamsteam knowledge managementquestionnaireThis paper describes the development of the Team Knowledge Management (TKM). Following a deductive method, TKM was developed based on Cardoso’s (2003) model of knowledge management. This instrument allows the evaluation of fourteen dimensions of knowledge management distributed by six main sections: creation and acquisition of knowledge, attribution of meaning to the knowledge, knowledge share and diffusion, memory of the team, knowledge recovery and use, and knowledge management catalysts. Considering preliminary tests, the psychometric properties of TKM are satisfactory.Este artigo descreve o processo de desenvolvimento do instrumento Gestão do Conhecimento em Equipas (GCE). Recorrendo a um método dedutivo, o GCE foi desenvolvido com base na adaptação para o contexto grupal do modelo de gestão do conhecimento de Cardoso (2003). O instrumento permite avaliar catorze dimensões da gestão do conhecimento grupal distribuídas por seis secções: criação e aquisição de conhecimento, atribuição de sentido ao conhecimento, partilha e difusão do conhecimento, memória da equipa, recuperação e utilização do conhecimento, e catalisadores de gestão do conhecimento. Considerando um conjunto de testes preliminares, as propriedades psicométricas do GCE são satisfatórias.Imprensa da Universidade de Coimbra2011-07-01info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/articleapplication/pdfhttps://doi.org/10.14195/1647-8606_55_5https://doi.org/10.14195/1647-8606_55_5Psychologica; No. 55 (2011); p. 79-93Psychologica; N.º 55 (2011); p. 79-931647-86060871-465710.14195/1647-8606_55reponame:Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)instname:FCCN, serviços digitais da FCT – Fundação para a Ciência e a Tecnologiainstacron:RCAAPporhttps://impactum-journals.uc.pt/psychologica/article/view/1647-8606_55_5https://impactum-journals.uc.pt/psychologica/article/view/1647-8606_55_5/570Cardoso, LeonorPeralta, Carlos Ferreirainfo:eu-repo/semantics/openAccess2023-05-31T13:59:22Zoai:impactum-journals.uc.pt:article/1122Portal AgregadorONGhttps://www.rcaap.pt/oai/openaireinfo@rcaap.ptopendoar:https://opendoar.ac.uk/repository/71602025-05-28T10:59:36.996286Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP) - FCCN, serviços digitais da FCT – Fundação para a Ciência e a Tecnologiafalse
dc.title.none.fl_str_mv Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
title Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
spellingShingle Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
Cardoso, Leonor
Gestão do conhecimento
equipas
gestão do conhecimento em equipas
questionário
Knowledge management
teams
team knowledge management
questionnaire
title_short Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
title_full Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
title_fullStr Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
title_full_unstemmed Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
title_sort Gestão do conhecimento em equipas: Desenvolvimento de um instrumento de medida multidimensional
author Cardoso, Leonor
author_facet Cardoso, Leonor
Peralta, Carlos Ferreira
author_role author
author2 Peralta, Carlos Ferreira
author2_role author
dc.contributor.author.fl_str_mv Cardoso, Leonor
Peralta, Carlos Ferreira
dc.subject.por.fl_str_mv Gestão do conhecimento
equipas
gestão do conhecimento em equipas
questionário
Knowledge management
teams
team knowledge management
questionnaire
topic Gestão do conhecimento
equipas
gestão do conhecimento em equipas
questionário
Knowledge management
teams
team knowledge management
questionnaire
description This paper describes the development of the Team Knowledge Management (TKM). Following a deductive method, TKM was developed based on Cardoso’s (2003) model of knowledge management. This instrument allows the evaluation of fourteen dimensions of knowledge management distributed by six main sections: creation and acquisition of knowledge, attribution of meaning to the knowledge, knowledge share and diffusion, memory of the team, knowledge recovery and use, and knowledge management catalysts. Considering preliminary tests, the psychometric properties of TKM are satisfactory.
publishDate 2011
dc.date.none.fl_str_mv 2011-07-01
dc.type.status.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
format article
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.fl_str_mv https://doi.org/10.14195/1647-8606_55_5
https://doi.org/10.14195/1647-8606_55_5
url https://doi.org/10.14195/1647-8606_55_5
dc.language.iso.fl_str_mv por
language por
dc.relation.none.fl_str_mv https://impactum-journals.uc.pt/psychologica/article/view/1647-8606_55_5
https://impactum-journals.uc.pt/psychologica/article/view/1647-8606_55_5/570
dc.rights.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
eu_rights_str_mv openAccess
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.none.fl_str_mv Imprensa da Universidade de Coimbra
publisher.none.fl_str_mv Imprensa da Universidade de Coimbra
dc.source.none.fl_str_mv Psychologica; No. 55 (2011); p. 79-93
Psychologica; N.º 55 (2011); p. 79-93
1647-8606
0871-4657
10.14195/1647-8606_55
reponame:Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)
instname:FCCN, serviços digitais da FCT – Fundação para a Ciência e a Tecnologia
instacron:RCAAP
instname_str FCCN, serviços digitais da FCT – Fundação para a Ciência e a Tecnologia
instacron_str RCAAP
institution RCAAP
reponame_str Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)
collection Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)
repository.name.fl_str_mv Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP) - FCCN, serviços digitais da FCT – Fundação para a Ciência e a Tecnologia
repository.mail.fl_str_mv info@rcaap.pt
_version_ 1833591460688035840

Similar Items