A relação treinador - atleta: percepção dos comportamentos de liderança e de coesão em equipas de futebol.
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A relação treinador - atleta: percepção dos comportamentos de liderança e de coesão em equipas de futebol.Ciências do desportoRelação treinador-atletaCoesãoLiderançaTese de doutoramento em Ciências do Desporto e Educação Física (Ciências do Desporto) apresentada à Fac. de Ciências do Desporto e Educação Física de CoimbraApesar da influência que os comportamentos de liderança e de coesão de grupo parecem ter no rendimento desportivo, poucos são os estudos (Westre e Weiss, 1991 ; Antunes e Cruz, 1997 ; Leitão, 1997) que procuraram avaliar de uma forma processual e concorrente os construtos de liderança e de coesão. Assim, este estudo teve como objectivo geral analisar as relações entre o treinador e o atleta e em particular, observar a influência da percepção dos comportamentos de liderança e de coesão no rendimento desportivo. Os atletas (N=316, M=23.2 anos, DP=4.33) provenientes de 23 equipas de futebol participantes em campeonatos nacionais (2ª e 3ª divisão nacional) e distritais (1ª divisão distrital) foram avaliados em três momentos ao longo de uma época desportiva, através das escalas resultantes do Modelo Multidimensional de Liderança (Chelladurai, 1978, 1991) e do Modelo Conceptual de Coesão (Carron et al., 1985). Como medidas adicionais foram também utilizadas medidas de rendimento individual e de equipa. Desta forma, tendo em vista a análise psicométrica dos instrumentos teóricos de avaliação, foi efectuado um estudo factorial exploratório e confirmatório às escalas - Leadership Scale for Sports (LSS - Chelladurai e Saleh, 1978), Group Environment Questionnaire (GEQ - Carron et al., 1985) e à Satisfaction Scale for Athletes (Chelladurai et al., 1988). Através da análise multigrupos, foi igualmente testada a invariância dos parâmetros estruturais dos modelos de liderança, coesão e satisfação. Por sua vez, tendo em atenção os objectivos e hipóteses que orientaram este estudo, as técnicas estatísticas utilizadas - path-analysis, análise discriminante, análise multigrupos e meta-análise - permitiram verificar : i) a existência de diferenças significativas na percepção dos comportamentos de liderança, coesão e de satisfação em função da responsabilidade contratual dos atletas (profissionais e não profissionais) e do estatuto dos atletas (efectivo e não efectivo) ; ii) a instabilidade e mudança permanente dos processos de grupo ; iii) a existência de potenciais variáveis moderadoras (v.g., estatuto dos atletas, obrigação contratual, percepção do rendimento individual e colectivo) da percepção dos comportamentos de liderança, coesão e satisfação e iv) um efeito mais elevado entre o rendimento e coesão do que o observado entre este construto e o rendimento (posterior).1999-09-21doctoral thesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttps://hdl.handle.net/10316/357https://hdl.handle.net/10316/357porLEITÃO, José Carlos Gomes de Carvalho - A relação treinador - atleta: percepção dos comportamentos de liderança e de coesão em equipas de futebol. Coimbra, 1999.Leitão, José Carlos Gomes de Carvalhoinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)instname:FCCN, serviços digitais da FCT – Fundação para a Ciência e a Tecnologiainstacron:RCAAP2019-06-02T10:53:23Zoai:estudogeral.uc.pt:10316/357Portal AgregadorONGhttps://www.rcaap.pt/oai/openaireinfo@rcaap.ptopendoar:https://opendoar.ac.uk/repository/71602025-05-29T04:48:41.659419Repositórios Científicos de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP) - FCCN, serviços digitais da FCT – Fundação para a Ciência e a Tecnologiafalse |
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