Modelo de referência para a proteção do conhecimento gerado e aplicado no ambiente de uma universidade pública: um estudo de caso na UTFPR
Ano de defesa: | 2009 |
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Autor(a) principal: | |
Orientador(a): | |
Banca de defesa: | , , , |
Tipo de documento: | Dissertação |
Tipo de acesso: | Acesso embargado |
Idioma: | por |
Instituição de defesa: |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná
Ponta Grossa |
Programa de Pós-Graduação: |
Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção
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Departamento: |
Não Informado pela instituição
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País: |
Brasil
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Palavras-chave em Português: | |
Área do conhecimento CNPq: | |
Link de acesso: | http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/3652 |
Resumo: | Com a abertura da economia nacional a partir do início da década de 90, da expansão da globalização e da crescente utilização da tecnologia, a velocidade das mudanças e a necessidade de inovar, passam a requerer que as empresas e universidades assumam como estratégia a proteção intelectual, participando ativamente no desenvolvimento tecnológico e econômico das suas organizações e do país. E para adequar a estrutura universitária requerida é necessário apoiar o mapeamento de grupos de competências, das estruturas de apoio, internalizar a cultura de proteção do conhecimento e institucionalizar mecanismos de transferência e licenciamento de tecnologias. O objetivo deste estudo foi delinear um modelo de estrutura de referência para a estruturação de “Agências de Inovações” em Instituições de Ensino Superior públicas. A metodologia utilizada foi estudo de caso e observação participante na Agência de Inovação da UTFPR, que é o ambiente responsável pela propriedade intelectual na instituição. Foi realizado um estudo documental em duas universidades internacionais e quatro nacionais. Como resultado da pesquisa foi possível levantar e apontar elementos considerados essenciais para a proteção da propriedade intelectual o incentivo à inovação e sua transferência para a sociedade, que foi denominado estrutura de referência, bem como, a construção e proposição de uma estrutura organizacional para a Agência de Inovação da UTFPR. |