(Re)inserção do egresso do sistema prisional no mercado de trabalho sob a lente da confiança : no caminho da (re)integração social

• Ano de defesa: 2020
• Autor(a) principal: Corsi Junior, Edu
• Orientador(a): Almeida, Cleverson Pereira de
• Tipo de documento: Dissertação
• Tipo de acesso: Acesso aberto
• Idioma: por
• Instituição de defesa: Universidade Presbiteriana Mackenzie
• Palavras-chave em Português: confiança; egresso; reinserção; sistema prisional
• Link de acesso: https://dspace.mackenzie.br/handle/10899/28633

Atualmente no Brasil, cinco de cada dez ex-detentos que conquistaram sua liberdade após o cumprimento da pena acabam retornando ao sistema prisional. A obtenção de um trabalho lícito e formal é um aspecto importante para a reinserção do egresso do sistema prisional no mercado de trabalho e sua consequente reintegração social. No entanto, o preconceito da sociedade, de maneira geral, é a maior barreira para a conquista de um emprego por parte do egresso. Na relação entre contratante e egresso, a confiança é um elemento central para a conquista e manutenção do emprego. Nesse sentido, o objetivo geral é investigar como o contratante e o egresso do sistema prisional inserido no mercado de trabalho vivenciam a relação de confiança, e a questão contexto da pesquisa é explorar como se desenvolve a relação de confiança interpessoal nas interações entre o contratante e o egresso do sistema prisional no ambiente de trabalho. A discussão teórica foi amparada por modelo de confiança que confere as dimensões integridade, habilidade e empatia como pertencentes ao depositário da confiança. Em relação aos procedimentos metodológicos, trata-se de uma pesquisa qualitativa e exploratória. Foram definidas duas técnicas de coleta de dados. A primeira técnica foi a observação participante em uma empresa de pequeno porte prestadora de serviços na cidade de São Paulo e a segunda técnica foi a captação de dados de 27 empresas contratantes de egressos do sistema prisional através de um questionário semiestruturado com duas questões abertas e três questões fechadas. Para a análise e interpretação dos dados coletados foi utilizada a análise temática com o auxílio de templates. Como resultado, foi possível constatar a importância da capacitação profissional para o egresso e a relevância do meio social ao qual ele pertence, além de perceber a presença de todas as dimensões do modelo proposto nos contratados egressos do sistema prisional. A dimensão empatia apareceu como destaque positivo. O trabalho, juntamente com afeto e moradia, apareceu como importante elemento de reintegração social. A pesquisa está limitada a contratantes de egressos do sistema prisional e sugere-se futuros estudos com diferentes abordagens do tema confiança envolvendo o próprio egresso do sistema prisional.