Detalhes bibliográficos
Ano de defesa: |
2019 |
Autor(a) principal: |
Yamada, Newton Eizo |
Orientador(a): |
Não Informado pela instituição |
Banca de defesa: |
Não Informado pela instituição |
Tipo de documento: |
Dissertação
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Tipo de acesso: |
Acesso aberto |
Idioma: |
por |
Instituição de defesa: |
Universidade Estadual Paulista (Unesp)
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Programa de Pós-Graduação: |
Não Informado pela instituição
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Departamento: |
Não Informado pela instituição
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País: |
Não Informado pela instituição
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Palavras-chave em Português: |
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Link de acesso: |
http://hdl.handle.net/11449/191609
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Resumo: |
Até meados dos anos 80 as empresas se desenvolveram tomando o modelo taylorista-fordista como sistema de gestão da produção, mas, com a evolução da concorrência fez-se imprescindível a busca de maior agilidade, flexibilidade e menores custos. Novas técnicas de produção se tornaram necessárias, como o sistema de manufatura enxuta. Esse sistema está associado principalmente à aceitação e ao comprometimento, pela cultura organizacional, dos princípios enxutos. Nesse contexto desenvolveu-se esta dissertação, a partir de uma pesquisa exploratória e estudo de caso realizado em 2012 em uma empresa do ramo aeronáutico, onde foram distribuídos questionários, de forma aleatória, para averiguar a aceitabilidade do sistema de produção enxuta. Uma nova pesquisa, realizada em 2017, identificou os critérios mais relevantes para o assunto a partir da estrutura bibliométrica O método de pesquisa definido como estudo de caso e de um questionário estruturado na escala de Likert direcionado aos respondentes do nível operacional, em que se procurou obter as percepções referentes aos impactos em melhorias decorrentes dessa implantação. Como resultado, encontra-se diferenças percentuais de até 194% de uma pesquisa à outra, sinalizando uma rápida busca da aceitação e conscientização do novo sistema de trabalho em um ambiente complexo. Pode-se citar também a importância do treinamento, um item essencial para o aculturamento com índices de 137% de melhora, e que é possível o comprometimento das pessoas mesmo com técnicas vindas do Oriente |