Detalhes bibliográficos
| Ano de defesa: |
2014 |
| Autor(a) principal: |
Gorniak, Eliziane
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| Orientador(a): |
Fernandes, Valdir
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| Banca de defesa: |
Não Informado pela instituição |
| Tipo de documento: |
Dissertação
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| Tipo de acesso: |
Acesso aberto |
| Idioma: |
por |
| Instituição de defesa: |
Universidade Positivo
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| Programa de Pós-Graduação: |
Programa de Pós-Graduação em Gestão Ambiental
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| Departamento: |
Pós-Graduação
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| País: |
Brasil
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| Palavras-chave em Português: |
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| Área do conhecimento CNPq: |
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| Link de acesso: |
https://repositorio.cruzeirodosul.edu.br/handle/123456789/2451
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Resumo: |
Esta pesquisa tem como tema a avaliação de sustentabilidade no contexto da gestão empresarial no Brasil. Foca em empresas brasileiras reconhecidas por uma revista de circulação nacional que anualmente publica um Guia de Sustentabilidade e tem como objetivo desenvolver modelos teórico e prático de avaliação de sustentabilidade corporativa à luz do conceito de racionalidade substantiva. O método de análise dos dados considera as tipologias de racionalidade instrumental e substantiva. A partir destas tipologias foi possível analisar as motivações que levaram as empresas a estimarem práticas de sustentabilidade. A racionalidade instrumental consiste na capacidade de construir os meios para atingir determinados fins. Já a racionalidade substantiva consiste na capacidade de julgamento moral, ético, político acerca dos meios e dos fins. A população foi composta por 21 empresas indicadas pela revista como modelo em Sustentabilidade no ano de 2011. Os dados foram documentais, bibliográficos e coletados por intermédio da aplicação de questionário desenvolvido especificamente para a pesquisa. As principais fontes documentais foram o Guia de Sustentabilidade e Relatórios de Sustentabilidade modelo GRI – Global Reporting Initiative. Os resultados demonstraram que o modelo de racionalidade predominante em 59% das empresas da amostra desta pesquisa é instrumental, ou seja, a tomada de decisão está predominantemente motivada pela oportunidade de maximizar a produtividade e o retorno para a própria empresa. Estes dados subsidiaram a construção de modelos de avaliação fundamentados em duas dimensões: na análise da relevância das iniciativas de sustentabilidade atreladas aos elementos constituintes da racionalidade substantiva e na análise das justificativas para a realização de tais iniciativas. Com base na análise e na construção deste modelo, conclui-se que as empresas avaliadas têm aprimorado e institucionalizado instrumentos que atuam como catalizadores da reflexão sobre sua própria atuação e seus impactos na sociedade. |
