Análise do processo de implantação do esocial em empresas dos grupos 2 e 3 em um escritório de contabilidade localizado na cidade de Passo Fundo/RS
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| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Publication Date: | 2022 |
| Format: | Bachelor thesis |
| Sprog: | por |
| Source: | Repositório Institucional da UPF |
| Download full: | https://repositorio.upf.br/handle/123456789/7056 |
Summary: | O eSocial apresenta-se como um dos projetos pertencentes ao Sistema Público de Escrituração Digital (SPED), contendo a finalidade de unificar a forma de prestação de informações ao Governo Federal referentes aos empregadores e empregados, além de estabelecer novos prazos relativos às obrigações trabalhistas e previdenciárias das empresas. Desta forma, o objetivo do presente trabalho é analisar a implantação do eSocial em empresas dos grupos 2 e 3 no setor de departamento pessoal de um escritório de contabilidade. A pesquisa foi efetuada por intermédio da aplicação de uma entrevista com a gestora do setor anteriormente mencionado, caracterizando-se como uma pesquisa qualitativa e estudo de caso. Os resultados demonstram que, mesmo com um alto nível de conhecimento técnico e bastante experiência nas rotinas trabalhistas, o processo de implementação do eSocial causou muitas dificuldades ao escritório analisado. Entre elas, cita-se a indisponibilidade momentânea de acesso aos sistemas disponibilizados pelo Governo Federal, além da resistência de parte dos clientes na adequação aos novos prazos e exigências. Ao final do presente estudo, pode-se concluir que o eSocial instaurou uma nova forma de relação entre os contribuintes e o fisco, e por isso faz-se necessário um maior preparo tanto para o manuseio correto das informações, principalmente relacionadas a tributação das empresas, quanto para a manipulação dos dados nos sistemas disponibilizados pelo governo. |
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