Macedo, R. B. d. (2007). Modelo de avaliação de impacto da aprendizagem no nível de resultados organizacionais: Preditores relacionados ao indivíduo e ao contexto organizacional.
Referência de acordo com a norma ChicagoMacedo, Ricardo Baiocchi de. Modelo De Avaliação De Impacto Da Aprendizagem No Nível De Resultados Organizacionais: Preditores Relacionados Ao Indivíduo E Ao Contexto Organizacional. 2007.
Referência de acordo com a norma MLAMacedo, Ricardo Baiocchi de. Modelo De Avaliação De Impacto Da Aprendizagem No Nível De Resultados Organizacionais: Preditores Relacionados Ao Indivíduo E Ao Contexto Organizacional. 2007.
Nota: a formatação da citação pode não corresponder 100% ao definido pela respectiva norma, para gerenciar as citações recomenda-se a utilização do software Zotero
, que permite o upload automático das referências do Oasisbr.