Oliveira, R. d. S. (2024). Efeitos da consistência do sistema de gestão de desempenho e empoderamento psicológico na relação entre os estilos de liderança e resiliência organizacional.
Referência de acordo com a norma ChicagoOliveira, Rosane da Silva. Efeitos Da Consistência Do Sistema De Gestão De Desempenho E Empoderamento Psicológico Na Relação Entre Os Estilos De Liderança E Resiliência Organizacional. 2024.
Referência de acordo com a norma MLAOliveira, Rosane da Silva. Efeitos Da Consistência Do Sistema De Gestão De Desempenho E Empoderamento Psicológico Na Relação Entre Os Estilos De Liderança E Resiliência Organizacional. 2024.
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