Príncipe, C. E. (2018). Adoção do sistema de pluralidade sindical como forma de valorização e reconhecimento incondicional da liberdade sindical no Brasil.
Referência de acordo com a norma ChicagoPríncipe, Carlos Eduardo. Adoção Do Sistema De Pluralidade Sindical Como Forma De Valorização E Reconhecimento Incondicional Da Liberdade Sindical No Brasil. 2018.
Referência de acordo com a norma MLAPríncipe, Carlos Eduardo. Adoção Do Sistema De Pluralidade Sindical Como Forma De Valorização E Reconhecimento Incondicional Da Liberdade Sindical No Brasil. 2018.
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